不同企业文化建设的作用和意义及误区及论文摘要( 五 )


一、企业精神是一种以科学为基础的群体意识
企业精神是由生产经营理念、市场竞争理念、两种文明理念汇聚而成的一种群体意识 。可见 , 企业家精神的培养和树立不是简单地提出一个目标 , 喊几句口号 , 列举几句话 , 才可以称为企业家精神 , 它是建立在科学的基础上 , 具有其深厚的科学内涵 。一方面 , 它有传承* 。是一个企业优良传统和优良作风的结晶 。一个企业的优良传统、优良作风 , 是长期艰苦奋斗的结果 。因此 , 树立企业精神 , 首先要科学总结企业独特的优良传统和习惯心理 , 提炼出最实用、最独特的精髓 , 作为企业精神的具体组织内容 。因为这些内容是企业员工经历过、实践过、知晓和认可的 , 也是对员工最激动、最激励的 , 让他们成为企业真正的灵魂 。其次 , 它有时代* 。是时代精神的具体体现 。时代在进步 , 企业在发展 。从这个客观现实出发 , 作为与企业经营活动的紧密联系
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