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“公司经营者支持选择性夫妇别姓”署名活动以“实现不论性别都能发挥能力,实现富有多样性的社会,赞同选择性夫妇别姓制度的法制化”为口号,在今年4月的短短一个月间,召集了千名公司经营者署名,其中也包括住友生命保险、大和证券等日本知名公司的高管 。
“公司经营者针对政治话题表达意见是非常罕见的事情 。 ”青野坦言,在越来越多人选择在职场使用旧姓之后,相当多的日本企业已存在一定的困扰 。 企业内部的人事部门、总部门、财务部门甚至是信息系统管理部门都要面对双重的负荷,若有选择夫妇别姓制度的存在,这种“多余的工作”就会消失 。
青野告诉澎湃新闻,这一署名活动已获得了越来越多银行、保险、证券业等企业主管的支持,尤其是在获得“任何人都知道的大公司”的支持意见之后,他也愈发意识到,“选择性夫妇别姓”的引入对于日本来说有多大的意义 。

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日本Cybozu软件公司的社长青野庆久 。 受访者供图
“经济界的发声非常重要 。 ”二宫教授对此表示,在目前的情况下,若企业高管能做出合理判断,让不只是别姓伴侣甚至是同性婚、性少数群体都能够更安心地工作,也能为其在国际化环境及发挥个体能力的时代下创造一定的竞争力 。 同样,若是经济界有所行动,自民党必然也会做出一些改变 。 “所以青野发起的活动非常有意义 。 ”二宫教授强调道 。
而除了经济界的动向之外,民间的自发活动也令人关注 。
野口律师指出,2015年的败诉“点燃”了许多人心中的一把火,除夫妇别姓诉讼之外,也有越来越多的人通过向议员、内阁请愿的方式抒发诉求,由井田菜穗担任负责人的社会活动团体“选择夫妻别姓全国请愿行动”尤其值得一提 。

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“选择夫妻别姓全国请愿行动”事务局长井田菜穗 。 受访者供图
“选择夫妻别姓全国请愿行动”于2018年成立,其目的是通过向各地议员请愿,让国会“动起来” 。
说起为何会采取这一方式,井田在接受澎湃新闻采访时说道,在第一次夫妇别姓诉讼后,她与其他支持者对于如何推进选择性夫妇别姓进行了许多探讨,最终提出了两种方法——增进议员对制度的理解,谋求他们的支持;以及通过上诉来争取自己的权益 。
“当时已有许多人在就修改法律进行上诉,因此我选择了增进议员理解的这一方式 。 ”井田回忆道,2018年,在向自己所在地区的地方议员请愿并成功得到认可后,她看到了希望,认为这一形式或许能在很多地方实现,进而推动选择性夫妇别姓的引入 。 因此,这一团体也应运而生 。
此后,“选择夫妻别姓全国请愿行动”以社交平台推特为起点不断延伸,在推广的过程中,各个地区寻求改变的支持者接连联络井田 。
“最初找到我的是冲绳县,之后也有来自北海道等,与我抱有相同看法的人来联系我成立了分会 。 当然,还有很大的一部分会员在看到我的采访内容后主动联络,开始帮助各地情愿活动的推广 。 ”井田表示,尽管在部分地区活动时仍面临一些保守派自民党议员的质疑,但2018年至今,已有超过两百个地区的议会同意引入选择夫妇别姓,甚至有不少“全体议员一致通过”的案例 。
“在请愿活动的推动下,舆论也在不断变化,在我眼里,这六年发生了足够大的改变 。 ”井田说道 。
在去年10月日本早稻田大学教授棚村政行和“选择夫妻别姓全国请愿行动”发起的一项针对全国7000名20岁至60岁居民的网络民意调查中,有71%的受访者赞同“选择性夫妻别姓”,而只有14%的受访者表达了反对意见 。


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