招聘信息该怎么写


招聘信息该怎么写

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1、标题:可以写招聘启事、诚聘等,简洁明了 , 或者用标语、口号式的标题,这种标题能吸引人的注意,带有一定诱惑力 。
2、开头:叙述招聘原因,从而引出招聘启事的正文 。
3、正文:列出招聘的专业或岗位、要求、数量和待遇等内容 。
招聘:
【招聘信息该怎么写】是指招收和聘请工人、职员参加工作 。在资本主义制度下 , 招聘职工采取自由竞争的原则 。资本家以高薪招聘人才,或以其他手段招聘普通员工使其受奴役和压榨,这些现象反映资本主义的一个侧面 。新中国成立后,中国招聘职工是根据国家生产计划的需要提出的,国家坚持劳动力统一调配的原则,任何单位不得私自招聘职工 。1951年劳动部曾公布《关于各地招聘职工的暂行规定》,规定招聘职工必须遵守一定的制度和办理一定的手续,招聘者与被招聘者应订立劳动合同 , 将工资、待遇、工时、试用期以及招往远地者的来往路费、安家费等加以规定,并向当地劳动行政机关备案 。


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