公司的组织结构有多少？( 二 ) _职能型组织结构

b、有泄漏组织核心机密的风险，可能会增加潜在竞争对手。
c、需要一定的能力和技术支持。8、合弄制组织结构

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（1）优点：a、属于生态型组织，员工可以自由组合团队。
b、体现人性化管理，最大限度地释放了人的创造性。（2）缺点：
a、虽然团队自组织化程度较高，但无法满足所有成员都处于自己意愿的“圈子” 。
b、不同圈子的创造价值不同，价值回报不同，薪酬处于可上可下动态过程，并非所有人都能接受。
c、需要适应不断适应不同圈子的文化，对人的适应性要求较高。9、阿米巴模式组织机构

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优点：
a、随市场变化而变化，对外部市场的传导和适应性更强。
b、通过内部交易，实现了阿米巴组织之间内部核算，管理效率更高。
c、实现全员参与经营，培养具有经营意识的领导。（2）缺点：
a、建立在经营哲学上，对企业负责人和高管思想意识和理念要求比较高。
b、阿米巴间内部定价容易出现分歧后，需依靠经营者大局观解决。
c、倡导的大家庭文化，对目前国内现行多数企业的企业文化是一种挑战。总结：企业常用的组织机构基本就这九种，大家可以根据企业规模、发展阶段、行业特点进行选择。
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