在正常情况下,中小学校长的任期为4-6年 。但是,我们却看到有的校长干了几个月就下台了,而有的校长却能一直干到退休,这到底是什么情况?一名中小学校长突然干了几个月就下台了,最大的可能就是存在经济问题 。一旦这个校长毫无底线地做头戴乌纱的窃贼,东窗事发的时间别说几个月,就算几天也照样落马 。至于当校长一直当到退休的后者,则应该是品行还算端正,同事之间的关系还算不错,学校有好处能够做到“雨露均沾”的那种校长 。
正常情况下,只要不把校长这个职务当作权力寻租的工具,只要与上头的关系和谐一些,就算素质差了点,同事之间的关系紧张一点,或者管理能力逊色一点也应该能干得长久 。
众所周知,很多中小学校长这个职务不是教师选出来的,而是上头根据实际情况分配下来的:某个学校的某某人要当校长,教育主管部门的领导班子就会来到该校开一句话的全师会议:“从今天开始,xxx就是你们学校的校长,你们要好好配合他的工作,没了 。”
这样的“宣布”会议,我参加过很多次,甚至出现一年参加过三次的滑稽现象 。当然,原因比较复杂,有的是自己做了半年就不想干了,有的是上头觉得这个校长不会“做人”就临阵换将,有的则是把学校当自己的自动取款机肆意报销发票,不一而足 。
【中小学校长没有任期规定吗?】近年来,中小学校长,特别是农村中小学校长更是举步维艰:做“黑账”越来越容易出事,上头摊派的材料越来越多,就连“精准扶贫”这样的事情,一些行政部门的领导都会联系校长,让学校的教师“协助”完成任务……
中小学教师的压力已经很大,如果校长让他们在没有任何经济补偿的情况下干这干那,一个学校中就几乎没有几个人会买校长的账 。一方面,这些事并不是老师的分内之事,教师拒绝了你又能怎么样?另一方面就算你是中小学校长,你既没有调动教师的权力,更没有开除教师的权力 。
记得某校一个老师很让校长头疼,同时这个老师又是天生神力,校长一批评他,他就大发雷霆,把校长高举过头顶,然后在每个班级门口走上一圈 。走完一圈后这家伙对校长说:“看什么看,有本事你开除我啊!”
越负责任的中小学校长,越有职业倦怠:上头任务不好应付,学校老师不好管理,学校问题学生更如同一枚枚冒烟的手榴弹……
总而言之,校长是一个高大上、伟光正的职业,如果有机会当上校长,我肯定是要放弃的 。
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