严选 富士康背后的男人,每年帮富士康赚百亿,却因1天请假被开除


严选 富士康背后的男人,每年帮富士康赚百亿,却因1天请假被开除

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工匠精神 , 是指工匠们对产品精益求精的精神理念 。 提升消费品品质 , 需要培育精益求精的工匠精神 。

自从“工匠精神”一词的提出以来 , 各行各业都开始追求打造本行业最优质的产品 , 力求制造出其他同行无法匹敌的卓越产品 。 总而言之 , 工匠精神就是追求卓越的创造精神、精益求精的品质精神、用户至上的服务精神 。

众所周知 , 富士康是苹果手机的代工厂 , 而苹果公司一向推崇的“细节展现完美”的“工匠精神” , 就顺理成章地成为了富士康也需要遵循的原则 。 曾经在富士康这个工厂里 , 就有一位以“工匠精神”而闻名的重要人物——他就是谢冠宏 。

富士康背后的男人 , 每年帮富士康赚百亿 , 却因1天请假被开除
谢冠宏被誉为“手机代工巨头富士康背后的男人” 。 他出生于1962年 , 曾先后就读于台湾科技大学和北京大学 , 在进入富士康后更为富士康立下了汗马功劳 。 业务能力出众的谢冠宏 , 曾帮助富士康拿下亚马逊全部的Kindle订单 , 带领设计、生产过iPod播放器、音响、Kindle电子书和联想平板电脑等多种当红产品 , 获得的专利授权超过1000件 。

因为谢冠宏认真严谨又踏实负责 , 才获得了一个又接一个的授权 。 他秉持着“工匠精神” , 为了富士康鞠躬尽瘁 , 每年为富士康赚取的营收竟一度高达100亿!


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