职场新人如何调整心态以适应新的工作环境呢？( 二 ) _企业文化系统

“快速展现能力，获得领导认可”的12字目标虽然不符合上文提到的SMART原则，但可以作为进入新公司后设定目标的方向。每个人都可以根据自己的情况使用 SMART 原则来细化你的目标。
我列几个符合SMART原则的目标，感受一下：
3、目标设定的三要素
在本节的最后，我想和大家分享一个在工作中展现个人能力的四字原则：“三做一超”，三做一超的意思是：做的快，做的好，给完成后反馈，完成后给予反馈。超出领导的预期。
俗话说：“新官上任三火”！进入新环境，也要燃烧自己的“三把火”，也就是说，前三件事要做到快、细、完美，才能超越领导的期望！前三件事做好，肯定会得到领导的认可，后续工作顺理成章，得心应手。
进入新环境后，一开始要特别注意三件事，一定要做到“三事一超” 。
三、作为程序员，如何快速启动一个项目
本节将从三个方面与大家分享程序员如何快速上手项目。

1、道
道是真理和法律。万物皆有道，软件开发亦有道。
软件开发的本质是将清晰的业务需求转化为可靠的系统实现，即将现实生活中的事物转化为程序中的对象，根据业务对象建立数据模型，根据业务流程和逻辑制定程序流程和规则.，通过一种或几种编程语言，以中间件的形式结合一些独特的软件系统，使软件系统能够实现公司的业务目标。
现在网上流行着一句话：“面试造火箭，工作拧螺丝” 。每个人都在抱怨过度杀戮和认为工作简单的人。事实上，这意味着你只是在做重复性的工作。每天都要面对业务逻辑，增删改查，大家都厌倦了重复做。从这个层面上也可以看出，大家在这个行业待了很久，都会觉得软件开发就是增删改查。
其实不管在哪家公司，不管用什么技术，程序员进来后都会通过增删改查自己公司的业务需求，调用他们来检查数据的基本操作通过接口根据业务流程和逻辑，让不同的业务模块进行数据通信，达到了实现业务需求的目的。
随着业务的发展，系统会变得复杂，人们会通过优化架构来解耦系统，构建组件和服务，不断优化系统性能，提升系统的可用性、可靠性和易用性。
程序的本质也可以用一个公式来定义：程序=数据+算法，其中算法可以理解为业务逻辑、流程和规则，以及除数据之外的所有软件技术。
再复杂的系统，其实都是数据和业务逻辑的结合，通过一些技术手段来解决系统中遇到的问题。
不管你在哪家公司，软件开发的本质就是以上这些。无论是职场新人，还是掌握了这些的跳槽者，都掌握了软件开发之道。
2、技术
掌握了软件开发的方式之后，上手一个项目肯定不成问题，但不一定能很快上手一个项目。快速入门的关键是速度和效率。所以上手快，一定有自己的方式和方法，也就是我们这里说的。技术。
在这里给大家分享一下我总结的快速启动项目的四种技巧，如下图：

现在让我们来谈谈四种开发技术的含义。
代码

数据
数据主要是指数据库，因为系统中的数据一般都持久化存储在数据库中。

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