亦涵在这段关系里表现出很强的控制欲，她希望得到外出时候有昊的全部状况，好让自己放心 。 所以当有昊外出的时候回不停打电话，发信息以得到有昊最新的状况 。 如果得不到，自己的内心就会十分焦躁，以至于她会控制不住自己想要和对方吵架，影响了感情的进一步发展，甚至让有昊很反感 。
 
另外亦涵也经常以自我为中心，以自己方式去维护这段感情 。 比如她没有跟有昊商量就直接来到有昊的城市，还是在未经得他同意的时候就动对方的私人物品，在她看来，这是情侣之间理所当然的事，却不知道每个人都有自己的底线，但这还是成了引爆他们关系的爆发点 。
 
但这段关系不仅仅是亦涵存在问题，有昊也有问题，他最大的问题就在于不懂得如何去带领亦涵去维护这段感情，当感情出现的问题的时候，他不是第一时间去想方法解决，而是找借口去逃避，比如加班 。
 
除此之外，他没有看到亦涵对他的关心源于自身的不安感，他不理解亦涵做出这些行为的原因，说白了就是恋爱等级低，在相处的时候没有满足恋人的内心诉求，反而觉得亦涵很烦人，就不想爱下去了 。
 
导师注意到，他们现在是保留了联系方式，有时候还能联系，而且有昊的态度非常摇摆，也就是说他对于分手的决定并不十分坚定，现在无法复合，很大程度上是因为亦涵在有昊的心中印象太过差 。
 
针对于这一点，导师会着重于扭转亦涵在有昊心中的印象，改掉现存的个人缺点，同事用崭新的形象对前任进行二次吸引，让有昊能够主动回到他的身边 。 这其中的部分操作涉及个人隐私，因此本文只列举大概的挽回流程：
 
一、用印象塑造法洗刷过去的负面印象
 
鉴于从前亦涵具有强控制欲，以自我为中心的一面已经在有昊心中根深蒂固了，想要撬开他对亦涵的心门需要做印象的新突破，所以外在的改变会是一个很好的出发点 。 根据亦涵的个人特征，张宸导师建议她不要总是穿短袖牛仔裤之类的衣着，改穿连衣裙等偏女性的穿着，不要留短发改留长发 。
 
同时，在朋友圈上发一些积极的照片，好比发一张蓝天白云再配上自己的积极生活话语、与朋友吃饭的一些聚会照片，展现出自己很享受聚会的样子 。 有昊看到亦涵的这些变化非常惊讶，主动来问亦涵为什么有这样的变化，导师判断有昊已经对亦涵有了一定的好奇心，所以就直接进入挽回的下一个阶段了 。
 
二、建立小女人角色
 
随着第一阶段的初步吸引宣告成功，他们的联系也变得越来越多了，这个是建立一个正确情感角色和掌握聊天技巧就变得更为重要 。 在这一方面，导师会指导亦涵聊天技巧，其中包括说话语气的变化，以及聊天的注意事项和增强对方主动性的技巧 。
 
比如，导师会让亦涵向有昊请教一些事情之后，有昊也帮助亦涵解决，这个时候就适时加上一句夸奖：“你好聪明啊，真是帮大忙了” 。 又比如当发现自己说错话，对方似乎不高兴的时候，导师就指导亦涵就用一些委屈的小表情，配上自己做的不好的语句——“刚刚是我不对，你千万别生气” 。 这样一来二去，有昊发现跟亦涵的沟通越来越好，也更频繁地找亦涵交流，有时候甚至会主动跟亦涵聊起感情的事情，但是导师感觉现在并不是复合的最好时机，他们还差一个关系突破的契机 。

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